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EY Talent Deputy HRBC - SaT in Italy

Talent Deputy HRBC - SaT

Core Business Services

Requisition # ITA000XG

Post Date Jul 06, 2021

EY è un network mondiale di servizi professionali di consulenza direzionale, revisione contabile, fiscalità e transaction, e abbiamo 700 uffici in più di 150 Paesi diversi

L’opportunità:

Siamo alla ricerca di un talento da inserire come Deputy HRBP a supporto dell’HRBP della nostra Service Line Strategy and Transactions . Si prevede un iniziale tempo determinato di 12 mesi - sede di Milano .

Il tuo ruolo:

All’interno del team Talent ed in qualità di Deputy HRBP, ti occuperai delle seguenti attività:

  • Gestione dell’annual performance assessment e conseguente compensation review;

  • Iniziative personalizzate per migliorare l’employee experience e l’engagement;

  • Analisi e reportistiche sul costo del personale (budgeting);

  • Progettazione e implementazione di programmi ad hoc per high potential;

  • Collaborazione con le funzioni di recruiting e learning.

I requisiti che devi avere:

  • Laurea in materie Scientifiche, Economiche o Umanistiche;

  • Ottima conoscenza della lingua inglese;

  • Spiccate doti relazionali, di precisione, analitiche ed organizzative;

  • Flessibilità e propensione al team-work.

Cosa vogliamo offrirti

Vogliamo offrirti un’esperienza unica ed eccezionale, dove potrai:

  • Lavorare in un contesto internazionale ed orientato all’innovazione digitale e tecnologica;

  • Essere supportato da colleghi senior esperti, che ti faranno da coach nel tuo percorso di crescita;

  • Partecipare a programmi di formazione di eccellenza che ti permetteranno di sviluppare continuamente le tue competenze in linea con le esigenze di business;

  • Lavorare su progetti e tematiche all’avanguardia nel tuo settore di interesse;

  • Usufruire di modalità di lavoro flessibili (grazie alla nostra policy sullo smart working).

*Cosa significa lavorare in EY *

EY si concretizza attraverso il lavoro che tutti i giorni portiamo avanti con i nostri clienti, istituzioni e comunità, con i quali utilizziamo le nostre competenze di Assurance, Consulting, Tax & Law e Strategy and Transaction. Significa raccontare come guidiamo il cambiamento tecnologico e digitale per migliorare quello che ci circonda e costruire un Better Working World.

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